Actueel bij PIDZ

Golden Retriever Yenta laat bewoners van Anna Ouderenzorg glunderen

Huisdieren die rondlopen binnen zorginstellingen vallen bij de bewoners vaak in de smaak. Dit bewijst Yenta. De Golden Retriever loopt zou dik twee jaar rond bij locatie Berk van Stichting Ananz.
Wout Fassbender
Wout Fassbender

Column Hetty | Zzp’ers in de zorg bestempelen als twee keer zo duur is te kort door de bocht

Actualiteitenprogramma EenVandaag bestempelde zzp’ers in de zorg onlangs twee keer zo duur als mensen in loondienst. Ik vind die conclusie te kort door de bocht.
Wout Fassbender
Wout Fassbender

Zelfstandig ondernemerschap zorgt voor meer werkgeluk bij PIDZ’ers Meriam en Caroline

PIDZ’er Meriam en Caroline zijn nu een aantal jaar zzp’er in de zorg. Waarom en ervaren zij nu meer werkgeluk dankzij het zelfstandig ondernemerschap?
Wout Fassbender
Wout Fassbender

Marijke Volgers van Zorg in Actie: ‘Als er niet snel iets gebeurt, dondert de zorg in elkaar’

In een nieuwe editie van de Wij-krant vertelt Marijke Volgers wat zij de afgelopen jaren met Zorg in Aktie heeft bereikt en hoe zij de toekomst van de zorg voor zich ziet.
Wout Fassbender
Wout Fassbender

Column Hetty | Dit jaar zal voor zzp’ers in de zorg lastig te voorspellen zijn

Voor de coronacrisis was een jaar voor zzp’ers in de zorg gemakkelijk te voorspellen. De piek- en dalmomenten zijn in twee jaar tijd veranderd, weet algemeen directeur Hetty van Dommelen.
Wout Fassbender
Wout Fassbender

Leiderschapstraining belangrijk voor werkgeluk PIDZ’er Sander: ‘Waardeer eerst jezelf’

Sander Bijlsma vertelt op de internationale Doe Vriendelijk Dag over werkgeluk, leiderschapstraining en agressie in de zorg. ‘Waardeer eerst jezelf’
Wout Fassbender
Wout Fassbender

Pilot intervisies voor zzp’ers: ‘Het is een investering in jezelf en je bedrijf’

Wij organiseerden een pilot intervisietraject. Vijf zzp’ers namen hieraan deel en in dit artikel lees je hoe zij dit ervaren hebben.
Tom Lemmens | PIDZ
Tom Lemmens | PIDZ

Wij peilden het werkgeluk bij zorgverleners en dit zijn de resultaten

Wat betekent werkgeluk voor zorgverleners? Dat wilden we graag weten. In dit artikel lees je de resultaten van onze peiling. En wat we ermee gaan doen in 2022.
Tom Lemmens | PIDZ
Tom Lemmens | PIDZ

Column Hetty | Een zorgplicht: briljant idee of helemaal niet?

De kosten zijn gigantisch, de vergrijzing neemt toe en het imago is niet best. In haar column vraagt algemeen directeur Hetty van Dommelen zich af of een zorgplicht de zorg een steuntje in de rug zou kunnen geven.
Wout Fassbender
Wout Fassbender

Misschien is dit ook wel iets voor jou.

PIDZ - Belofte

Wij zijn een netwerk van zorgprofessionals. We weten waar ons hart ligt en waar we goed in zijn. Via PIDZ zijn we met elkaar verbonden. En via PIDZ worden we gevonden.

en dit is waar wij in geloven

Meld je aan voor de nieuwsbrief

Je maandelijkse dosis zorgnieuws ontvangen?

Zorgprofessionals
Zorginstelling

Hoofdkantoor
Alkmaar
Amsterdam
Den Bosch
Den Haag
Eindhoven
Groningen
Maastricht
Nijmegen
Roermond
Roosendaal
Rotterdam
Utrecht
Zwolle

Over PIDZ
Nieuws
Kennisbank
Ode aan de Zorg
Veelgestelde vragen
Werken bij PIDZ

Facebook-f Instagram Linkedin-in

Meld je aan voor de nieuwsbrief

Je maandelijkse dosis zorgnieuws ontvangen?

PIDZ voor

Onze vestigingen

Over PIDZ

Facebook-f Instagram Linkedin-in
  • 2023 | PIDZ | met zorg verbonden
Logo PIDZ Blauw | Met zorg verbonden

Met zorg verbonden

Iedereen verdient het om gelukkig te zijn. De zorgverlener wat ons betreft in het bijzonder. Dat mooie mens dat andermans geluk steeds weer vooropstelt. Maar zeg nou zelf, kun je echt goed zorgen voor een ander, als je niet gelukkig bent met hoe die zorg werkt?

Wij zijn PIDZ. We willen de zorg positief gezond maken. Zorg moet niet om winst draaien, maar juist om het creëren van waarde. Zo verbinden we de zorg weer met de mensen die erin werken. En als het aan ons ligt, wordt de Nederlandse zorgverlener elk jaar gelukkiger in zijn werk.

We nodigen alle talenten met een groot zorghart uit zich samen met ons in te zetten om dit ambitieuze doel te bereiken. Om een leven lang te leren en mee te denken over manieren die de zorg toekomstbestendig maken. Maar bovenal om zelf het geluk in het werk weer te vinden én te behouden.

Op het platform van PIDZ vinden zorgprofessionals een plek waar ze kunnen werken in de zorg, maar dan op hun manier. Hier worden ze ontzorgd en aangemoedigd. Wij zijn er, voor zorgverlener en zorginstelling. We zijn een partner voor mens en organisatie, voor welke uitdaging ze ook staan.

Dat vraagt om oprechte betrokkenheid en échte liefde voor het vak. Om zeggenschap over het werk en ruimte voor balans. Om een frisse blik en ongebaande paden. Zo vinden we passende zorgverleners en oplossingen voor complexe zorgvraagstukken. Op ieder moment van de dag, want de zorg voor mensen kent geen kantooruren.

PIDZ. Met zorg verbonden.

Meer weten over PIDZ Detachering?

Laat hier je gegevens achter en je ontvangt direct onze brochure met meer informatie.